Aanbestedingsjurist

  • Apeldoorn
  • Master/doctoraal
  • Tot 29 augustus 2020
Solliciteer direct

Functieomschrijving

“Ik ben betrokken bij complexe ICT-aanbestedingen voor de Belastingdienst. Daarbij komen allerlei procedures aan bod. We werken hier in multidisciplinaire teams aan, die onder meer bestaan uit inkopers. Er heerst hier een fijne sfeer!” Erik Hofmans, aanbestedingsjurist bij de Belastingdienst. 

Het inkoopuitvoeringscentrum (IUC) verzorgt de inkoopfunctie voor de gehele Belastingdienst. We contracteren, meestal na een Europese aanbesteding, en beheren bijna alle inkoopcontracten. Het IUC is verantwoordelijk voor het centrale inkoop- en leveranciersbeleid en de inkoopcontrol. Daarbij maken we optimaal gebruik van de mogelijkheden in de markt. We werken nauw en multidisciplinair samen met alle betrokken partijen. Onze speerpunten? Duurzaam inkopen en het verbeteren van leveranciersmanagement. Als aanbestedingsjurist ga je aan de slag voor het IUC-team ICT in Apeldoorn. 

In jouw rol van aanbestedingsjurist bied je juridische ondersteuning bij inkoop- en aanbestedingsprocedures, en ondersteun je de opdrachtgever juridisch bij het voorbereiden of uitvoeren daarvan. Je adviseert over aanbestedingsrechtelijke of contractrechtelijke vraagstukken of over de inrichting van aanbestedingen. Ook toets je aanbestedings- en contractdocumenten en adviseer je inkopers bij minder complexe inkooptrajecten, zodat ze er zelf mee uit de voeten kunnen. Daarnaast ben je nauw betrokken bij het opstellen van relevante documenten voor aanbestedingen, zoals juridische adviezen. Verder ben je een sparringpartner bij geschillen en adviseer je over de vervolgstappen die we als organisatie kunnen of moeten nemen, als contractpartners van de gemaakte afspraken afwijken. 

Als aanbestedingsjurist heb je voortdurend te maken met jurisprudentie en veranderingen in de wet- en regelgeving. Daarom is het belangrijk om de vakinhoudelijke ontwikkelingen te volgen. De gevolgen van dergelijke wijzigingen vertaal je naar onze organisatie. Je zoekt uit of en waar het ons raakt en spart hierover met het juridische team. Samen kijken en besluiten jullie waar in nieuwe aanbestedingstrajecten rekening mee moet worden gehouden. 

Zullen we zakendoen en word jij de nieuwe collega van Erik? Of wil je liever eerst eens praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact met ons op!

Functie-eisen

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

De organisatie - Belastingdienst

De afdeling - SSO Facilitaire Dienstverlening

Bijzonderheden

Sollicitatieprocedure

  1. Ga naar sollicitatieprocedure stap 1
  2. Ga naar sollicitatieprocedure stap 2
  3. Ga naar sollicitatieprocedure stap 3
  4. Ga naar sollicitatieprocedure stap 4
  5. Ga naar sollicitatieprocedure stap 5
  6. Ga naar sollicitatieprocedure stap 6

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. 

Selectiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Voordracht kandidaten

Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie je voor aan het organisatieonderdeel.

Arbeidsvoorwaarden

Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.