Data analist

  • Utrecht
  • Bachelor - HBO
  • Tot 29 juni 2018
Solliciteer direct

Functieomschrijving

"Ik werk nauw en intensief samen met experts op het gebied van business analyse, massale en geautomatiseerde verwerking en IT. Dit om burgers datgene te kunnen geven waar ze recht op hebben en tegelijkertijd misbruik van onze toeslagenvoorzieningen te voorkomen. Ik heb betrokkenheid en klanttevredenheid hoog in het vaandel staan." Ken Minami, data analist toeslagen

Miljoenen mensen in Nederland vragen toeslag aan. Dat kan huur-, zorg-, of kinderopvangtoeslag zijn. Of kindgebonden budget. De Belastingdienst/Toeslagen streeft er naar om deze juist, tijdig en rechtmatig toe te kennen, uit te betalen én de inspanning van de burger minimaal te laten zijn.

In jouw rol van data analist signaleer jij de behoefte aan analyses en ontwikkel je een aanpak om te onderzoeken of wij slagen in bovenstaande missie. En voer je die aanpak ook uit! Je onderhoudt hiervoor de instrumenten en producten en bepaalt de juiste methode. En je bent in staat om de resultaten van de analyse kort en bondig, gestructureerd en logisch te vertalen in aanbevelingen.

De behoefte aan een analyse kan door de business zijn ingegeven, maar ook voortkomen uit externe ontwikkelingen. Maar in alle gevallen is de toegevoegde waarde van jouw analyses en resultaten, van business intelligence dus, voor alle partijen zo helder als glas en gaat er (op termijn) zelfs een preventieve werking vanuit en het is de kroon op jouw werk als jouw optimalisatievoorstellen op basis van data en procesanalyses worden overgenomen. Je werkt nauw samen met de business analisten van het team productieregie en medewerkers van het queryloket.

Word jij de nieuwe collega van Ken? Of wil je liever eerst eens praten over jouw, misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan snel contact met hem op:
06 - 29 37 36 86.

Dit item is gesloten.

Functie-eisen

Dit item is gesloten.

Arbeidsvoorwaarden

Dit item is gesloten.

Overige arbeidsvoorwaarden

Dit item is gesloten.

De organisatie - Belastingdienst

Dit item is gesloten.

De afdeling - Directie Toeslagen

Dit item is gesloten.

Bijzonderheden

Sollicitatieprocedure

Vorige

Stap 1 van 6

Volgende
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
  6. 6

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. 

Selectiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Voordracht kandidaten

Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie van het Employability Center je voor aan het organisatieonderdeel.

Arbeidsvoorwaarden

Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ook interessant?

  1. 0
  2. 1
  3. 2

Criminoloog

  • Utrecht
  • Master/doctoraal
  • Tot 28 juni 2018
Bekijk vacature

Adviseur Business Continuity Management

  • Rotterdam & Amsterdam
  • Bachelor - HBO
  • Tot 03 juli 2018
Bekijk vacature