Docent geweldbeheersing (Brexit)

  • Rotterdam of Breda
  • MBO
  • Tot 03 januari 2019

30 mensen hebben gesolliciteerd op deze functie

Solliciteer direct

Docent geweldbeheersing (Brexit)

Functieomschrijving

Brexit! Dat betekent nogal wat en heeft nogal wat gevolgen. Wát precies weten we nog niet, maar in ieder geval is de Belastingdienst/Douane daarom wél op zoek naar nieuwe collega’s. Voor de havens en vliegvelden én voor andere plaatsen in Nederland waar de Douane werkzaamheden uitvoert. Want dat is allang niet meer alleen maar aan de grens.  

De medewerkers van de Douane handhaven en zijn klantgericht. Hun werkzaamheden zijn van invloed op de hele wereld. Als docent geweldbeheersing bereid je (toekomstig) medewerkers van de Belastingdienst/Douane voor op voor hun werkzaamheden. Je leidt hen op in schietvaardigheid, aanhouding -en zelfverdedigingstechnieken, benaderingstechnieken, de-escalatie én op de conditionele vaardigheidstoets. Dit gebeurt volgens de Regeling Toetsing Geweldbeheersing BOA (RTGB), zodat de (toekomstig) wapendrager in staat is om het geleerde toe te passen in de relevante context van de dagelijkse praktijk. Jij zorgt ervoor dat zij stevig in hun schoenen staan tijdens hun werkzaamheden en dan gezag en overwicht kunnen uitstralen.

Als docent geweldbeheersing geef je les aan zowel individuele medewerkers als groepen: de groepsgrootte is afhankelijk van de aard van de lessen (praktijk of theorie). Je verzorgt deze lessen of neemt toetsen af op diverse locaties rondom Schiphol. Natuurlijk kun je jouw beoordeling van de cursisten op heldere wijze vastleggen in een rapportage.

Klik op de link en lees het interview met Cor Zwemer voor meer informatie!https://werken.belastingdienst.nl/aanhetwoordcorzwemer



Dit item is gesloten.

Functie-eisen

Dit item is gesloten.

Arbeidsvoorwaarden

Dit item is gesloten.

Overige arbeidsvoorwaarden

Dit item is gesloten.

De organisatie - Belastingdienst

Dit item is gesloten.

De afdeling - Directie Douane (Bexit)

Dit item is gesloten.

Bijzonderheden

30 mensen hebben gesolliciteerd op deze functie

Solliciteer direct

Sollicitatieprocedure

Vorige

Stap 1 van 6

Volgende
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
  6. 6

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. 

Selectiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Voordracht kandidaten

Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie van het Employability Center je voor aan het organisatieonderdeel.

Arbeidsvoorwaarden

Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.