Functioneel beheerder

  • Apeldoorn
  • Bachelor - HBO
  • Tot 28 september 2019
Solliciteer direct

Functioneel beheerder

Functioneel beheerder

Functieomschrijving

“Het leuke aan mijn werk is dat veel collega’s gebruikmaken van de applicaties die ik beheer. Het is dan ook van groot belang dat die altijd beschikbaar zijn. Ik zorg daarvoor en denk mee over een efficiënte inrichting van het beheer van nieuwe applicaties. Ik sta dus dicht bij de gebruikers.” Myrthe Piersma, functioneel beheerder bij de Belastingdienst.

Als functioneel beheerder ondersteun je gebruikers van automatiseringssystemen door hun — vaak ingewikkelde — vragen over functionaliteiten en data te beantwoorden. Ook ben je verantwoordelijk voor het analyseren en oplossen van verstoringen. Zijn die op tijd, juist en compleet ontvangen en verwerkt? Om dat te kunnen beoordelen beschik je over ruime database- en querykennis, zodat je data correct en effectief dagelijks kunt monitoren, uitlezen en interpreteren.

Je werkt in de uitvoering van onze primaire processen én je neemt deel aan de ontwikkeling van ICT-voorzieningen. Samen met vier gedreven collega’s denk je na over het ontwerp van nieuwe processen. Je werkt binnen de keten van de loonaangifte; jouw werk heeft dus indirect impact op het financieel belang van Nederland! Helder en duidelijk communiceren is voor jou een vanzelfsprekendheid, je hebt immers veel contact met je interne klanten. Je bent nieuwsgierig, inventief en denk denkt actief mee over vernieuwing binnen onze veranderende organisatie.

Zullen we zakendoen en word jij de nieuwe collega van Myrthe? Of wil je liever eerst eens praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact met ons op!

Functie-eisen

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

De organisatie - Belastingdienst

De afdeling - Directie Centrale Administratieve Processen

Bijzonderheden

Sollicitatieprocedure

  1. Ga naar sollicitatieprocedure stap 1
  2. Ga naar sollicitatieprocedure stap 2
  3. Ga naar sollicitatieprocedure stap 3
  4. Ga naar sollicitatieprocedure stap 4
  5. Ga naar sollicitatieprocedure stap 5
  6. Ga naar sollicitatieprocedure stap 6

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. 

Selectiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Voordracht kandidaten

Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie van het Employability Center je voor aan het organisatieonderdeel.

Arbeidsvoorwaarden

Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.