Junior business controller

  • Utrecht
  • Master/doctoraal
  • Tot 28 maart 2019
Solliciteer direct

Junior business controller

Junior business controller

Functieomschrijving

"Wij zijn hét betrouwbare kompas van de Belastingdienst." Marjo Lamers, hoofddirecteur Concerndirectie Control en Financiën bij de Belastingdienst.

De Belastingdienst kan niet zonder goede en efficiënte IV-systemen die kunnen variëren van systemen voor de digitale aangifte tot die voor de uitkering van toeslagen: alles valt of staat met die IV-systemen. Het is dan ook van groot belang dat de IV van de Belastingdienst gezond en toekomstbestendig is.

In jouw rol van junior business controller beoordeel jij of onze IV-organisatie waar de IT-functionaliteiten van de Belastingdienst worden gemaakt en geëxploiteerd ‘in control’ is. Jouw werkzaamheden zijn gericht op de portefeuilles financiën en planning & control en je ondersteunt in het opstellen van complexe (specialistische) adviesproducten. Op deze wijze draag je in belangrijke mate bij aan de ontwikkeling van de invulling van de tweede control-lijn bij de Belastingdienst.

Als junior business-controller verzamel je informatie over de voortgang, financiën, kwaliteit en raakvlakken binnen de hiervoor genoemde onderdelen, waarvoor je gebruik maakt van reguliere rapportages en jouw netwerk. Je analyseert en toetst informatie in relatie tot toleranties en de overeenkomstig gemaakte afspraken en geeft hierover advies aan de (senior) business controllers.

Je werkt in een omgeving die nog volop in ontwikkeling en je krijgt om je te ontwikkelen. Je bent iemand die proactief zoekt naar verbetermogelijkheden, communicatief sterk is en onder tijdsdruk kan presteren. Jouw adviezen en documenten zijn helder en transparant en laten aan duidelijkheid niets te wensen over.

Zullen we zaken doen en word jij de nieuwe collega van mij? Of wil je liever eerst eens praten over jouw, misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact met Inge Broekema op!

Functie-eisen

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

De organisatie - Belastingdienst

De afdeling - Control & Financiën

Bijzonderheden

Sollicitatieprocedure

Vorige

Stap 1 van 6

Volgende
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
  6. 6

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. 

Selectiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Voordracht kandidaten

Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie van het Employability Center je voor aan het organisatieonderdeel.

Arbeidsvoorwaarden

Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.