Juridisch adviseur organisatie en personeel

  • Amsterdam
  • Bachelor - HBO
  • Tot 28 september 2020
Solliciteer direct

Juridisch adviseur organisatie en personeel

Juridisch adviseur organisatie en personeel

Functieomschrijving

“Dat de organisatie én de medewerkers recht wordt gedaan, met de geldende wet- en regelgeving als uitgangspunt. Daar zorg ik voor als juridisch HR-adviseur.” Rob Booy, juridisch HR-adviseur bij de Belastingdienst. 

Het landelijke team rechtspositie van de shared service organisatie (SSO) organisatie en personeel (O&P) ondersteunt adviseurs organisatie en personeel en leidinggevenden op het gebied van arbeidsvoorwaarden en rechtspositie. Onze juridisch adviseurs organisatie en personeel stellen onder meer personeelsbeslissingen op bij ingewikkelde casussen die aan ons worden overgedragen. Bij zo’n casus heeft een juridisch adviseur rechtstreeks contact met leidinggevenden, de betrokken medewerker en eventueel zijn of haar gemachtigde. Omdat we landelijk opereren, hebben we ons land in drie gebieden onderverdeeld. Een aantal directe collega’s werkt nauw samen in zo’n gebied. Eenmaal per maand is er een gezamenlijk werkoverleg, waarin we nieuwe ontwikkelingen en casuïstiek bespreken. 

In jouw rol van juridisch adviseur organisatie en personeel ben jij het aanspreekpunt, de gesprekspartner én de adviseur bij het disciplinair vervolg van integriteitsonderzoeken. Ook heb je een begeleidende rol als er integriteitsschendingen worden behandeld. Je voert bijvoorbeeld (hoor)gesprekken of stelt bevindingsbrieven op met eventueel een voorgenomen strafbeslissing. Met een kritisch blik kijk je naar arbeidsrechtelijke zaken bij andere juridische vragen. Ook heb je de naleving en de juiste interpretatie van regelgeving, dienstverlening en integriteit hoog in het vaandel staan. Je bent op de hoogte van de laatste (in- en externe) ontwikkelingen en jurisprudentie binnen je vakgebied. En met zichtbaar plezier deel je deze kennis met jouw collega’s.

Als juridisch adviseur organisatie en personeel creëer je ook draagvlak voor de inrichting van de click-call-face-methode en draag je bij aan de professionalisering en verbetering daarvan. Je bewaakt de uniforme uitvoering van producten, diensten en adviezen, en gaat zorgvuldig om met gevoelige informatie. Jouw adviezen zijn nauwkeurig, gedegen en deskundig.

Zullen we zakendoen en word jij de nieuwe collega van Rob? Of wil je liever eerst eens praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact met ons op!

Functie-eisen

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

De organisatie - Belastingdienst

De afdeling - SSO Organisatie en Personeel

Bijzonderheden

Sollicitatieprocedure

  1. Ga naar sollicitatieprocedure stap 1
  2. Ga naar sollicitatieprocedure stap 2
  3. Ga naar sollicitatieprocedure stap 3
  4. Ga naar sollicitatieprocedure stap 4
  5. Ga naar sollicitatieprocedure stap 5
  6. Ga naar sollicitatieprocedure stap 6

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. 

Selectiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Voordracht kandidaten

Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie je voor aan het organisatieonderdeel.

Arbeidsvoorwaarden

Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.