Senior Test Automation Engineer

  • Apeldoorn
  • Bachelor - HBO
  • Tot 01 september 2020
Solliciteer direct

Senior Test Automation Engineer

Senior Test Automation Engineer

Functieomschrijving

Ondernemers uit Nederland en Europa ondersteunen met het voldoen aan de wettelijke verplichtingen; daar zet ik me met mijn teams volledig voor in! Daarom dragen we bij aan de vernieuwing van het applicatielandschap van de omzetbelasting.” Ramzi Barkoudah, teamleider IV-Omzetbelasting.

De keten Omzetbelasting staat de komende jaren voor grote uitdagingen. De Europese en nationale wet- en regelgeving is sterk in ontwikkeling. Daarnaast is het bestaande applicatielandschap verouderd. Om aan huidige en nieuwe Europese en Nederlandse wet- en regelgeving te kunnen blijven voldoen, moderniseren we het applicatielandschap, met gebruikmaking van state-of-the-art architectuurprincipes en technologieën.

Hierbij maken we voortdurend een afweging: aan de ene kant moeten we tijdig kunnen voldoen aan de business eisen, aan de andere kant willen we een robuust en wendbaar applicatielandschap realiseren. Voor 2020 / 2021 is ons doel om de basis te leggen voor een stapsgewijze modernisering van de IV voor de Omzetbelasting. De eerste stap is het flexibiliseren van de werkstromen. Zo ontstaat er een systeemlandschap waarin de voorbije en toekomstige ontwikkelingen hun plaats vinden. De modernisering vraagt een volledige vernieuwing van de administratie. Verdere ontwikkeling van het fundament voor gegevens is hier een voorwaarde.

Bij IBS OB (Integratie Business Services Omzetbelasting) zijn we verantwoordelijk voor de integratie van de hele oplossing, die gerealiseerd kan worden door onze eigen teams. We stemmen de architectuur af, sturen de realisatie en de planning via de Agile Release Train en daarbuiten en verstrekken opdrachten naar de raakvlakken. We nemen de lead bij testen over meerdere onderdelen heen en stemmen af met productmanagement over prioritering en implementatie- en releasemomenten.

In jouw rol als senior ketentester/test automation engineer word je met name ingezet voor de (systeem)integratietest, de integratie-regressietest en testondersteuning voor ketentesten voor Omzetbelasting. Jij bent mede bepalend voor de kwaliteit van de applicaties en systemen binnen jouw team en de organisatie. Onafhankelijk van elkaar geteste applicaties? Die test jij in samenhang. Daarnaast neem je kennis van het huidige landschap om de daarin ontwikkelde testen en standaard tooling te borgen en/of te continueren.

Als senior ketentester lever je een actieve bijdrage aan het (mede) bepalen van de teststrategie tot en met het vormgeven en uitvoeren van de te automatiseren testen. Daarbij werk je samen met de testers uit de teams binnen Omzetbelasting. Jullie werken volgens Agile-/SAFe-frameworks die voor jou geen geheimen hebben. Snel bouw je kennis op en deel je die met collega’s. De zittende testers? Die neem je mee en leid je op in de nieuwe manier van testen.

Kortom, een veelzijdige en interessante testfunctie, waarin jij samen met het team het pad baant naar Agile werken en geautomatiseerd testen. Zullen we direct zaken doen en word jij onze nieuwe collega? Of wil je liever eerst eens vrijblijvend praten over de functie? Neem dan contact met ons op.

Functie-eisen

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

De organisatie - Belastingdienst

De afdeling - Directie Informatievoorziening

Bijzonderheden

Sollicitatieprocedure

  1. Ga naar sollicitatieprocedure stap 1
  2. Ga naar sollicitatieprocedure stap 2
  3. Ga naar sollicitatieprocedure stap 3
  4. Ga naar sollicitatieprocedure stap 4
  5. Ga naar sollicitatieprocedure stap 5
  6. Ga naar sollicitatieprocedure stap 6

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. 

Selectiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Voordracht kandidaten

Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie je voor aan het organisatieonderdeel.

Arbeidsvoorwaarden

Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ook interessant?

Senior tester

  • Apeldoorn
  • Bachelor - HBO
  • Tot 05 oktober 2020
Bekijk vacature Senior tester

Tester

  • Apeldoorn
  • Bachelor - HBO
  • Tot 05 oktober 2020
Bekijk vacature Tester