System engineer interactie

  • Apeldoorn
  • Bachelor - HBO/HAVO
  • Tot 24 augustus 2020
Solliciteer direct

System engineer interactie

System engineer interactie

Functieomschrijving

“In team digital eXperience cloud werken we aan de infrastructuur voor websites, met alles wat daaromheen draait. Met verschillende platformen en op een DevOps-manier. Oftewel: we schakelen snel. Dit geeft een leuke en uitdagende interactie in én tussen de teams!” Casper Berris, system engineer, center of excellence.

Het center of excellence (CoE) digital experience bouwt aan een portaal voor medewerkers, waar al het werk in één omgeving bij elkaar komt. Dit doen we met moderne middelen zoals portaaltechnologie, HTML5, CSS, JavaScript, Leap en application programming interface. Een hechte samenwerking met gebruikers én praktische oplossingen zijn de basis van ons werk. Als system engineer interactie werk je hiermee aan de vernieuwing van de interactie met burgers en bedrijven. Je ontwikkelt infrastructuurdiensten om de uitdagingen van onze klanten op te lossen. Daarbij help je met het omzetten van hun wensen naar werkende infrastructuur van het hoogste niveau. 

In jouw rol van system engineer interactie werk je met een mix van ingekochte en open-sourceproducten, die voornamelijk op Linuxplatformen draaien. Denk aan producten als HCL WebSphere Portal, Matomo, Wordpress, Mindbreeze, MariaDB, Db2 en Moodle. Voor monitoring gebruiken we Nagios en Splunk, en voor automation Ansible en Jenkins. Verder werken we onder andere met Jira, Confluence en Bitbucket voor documentatie, planning en versiebeheer. Het inrichten en tunen van applicaties in dit soort omgevingen gaat je gemakkelijk af. Heb je nog geen kennis van de producten die we gebruiken? Geen probleem, deze kennis kun je bij ons opdoen. Wel weet je hoe je een op Linux gebaseerde infrastructuur kunt inrichten én hoe de database en software werkt.

Samen met collega’s bouw je aan een interactieve infrastructuur die geschaald, veilig en goed bruikbaar is. Jouw uitgangspunt hierbij is het automatiseren van de infrastructuur, zodat omgevingen met een druk op de knop uitgerold kunnen worden. Daarvoor ontwikkel en beheer je infrastructuur op basis van verschillende technologieën. Je ontwerpt, vervaardigt, documenteert en onderhoudt deze infrastructuur, inclusief de relatie met onderliggende infrastructuur en koppelvlakken. Ook ondersteun je collega’s en medewerkers en ben je de vraagbaak bij het gebruik van interactieve infrastructuurdiensten. Daarnaast werk je mee aan verschillende testtrajecten — zowel pen-, performance- als stresstesten — los je problemen en fouten op en denk je kritisch mee over de ontwikkeling van de infrastructuur. Bovendien draai je ongeveer één week per acht weken een beschikbaarheidsdienst vanuit huis.

Zullen we zakendoen en word jij de nieuwe collega van Casper? Of wil je liever eerst eens praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact op met Gina.

Functie-eisen

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

De organisatie - Belastingdienst

De afdeling - Directie Informatievoorziening/GBS

Bijzonderheden

Sollicitatieprocedure

  1. Ga naar sollicitatieprocedure stap 1
  2. Ga naar sollicitatieprocedure stap 2
  3. Ga naar sollicitatieprocedure stap 3
  4. Ga naar sollicitatieprocedure stap 4
  5. Ga naar sollicitatieprocedure stap 5
  6. Ga naar sollicitatieprocedure stap 6

Sollicitatie + selectie

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

Voorselectietest

Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn. Het maken van de test duurt ongeveer 120 minuten. 

Selectiegesprek

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een gedragsgericht interview.

Assessment

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. In dat geval word je telefonisch of per e-mail hiervoor uitgenodigd.

Voordracht kandidaten

Als je de belangrijkste stappen in het selectieproces succesvol hebt doorlopen, draagt de adviseur Werving & Selectie je voor aan het organisatieonderdeel.

Arbeidsvoorwaarden

Het organisatieonderdeel nodigt je telefonisch of per e-mail uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Na een positieve afronding krijg je te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij de Belastingdienst!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ook interessant?

Senior tester

  • Apeldoorn
  • Bachelor - HBO
  • Tot 05 oktober 2020
Bekijk vacature Senior tester

Tester

  • Apeldoorn
  • Bachelor - HBO
  • Tot 05 oktober 2020
Bekijk vacature Tester